Председатель Верховного суда примет на работу 6 инвалидов

Председатель Верховного суда набирает персонал по контракту
Председатель Верховного суда

Работать в служебных подразделениях Президиума Верховного суда; По результатам устного экзамена, который будет проведен нашим Агентством, 657 постоянных работников (инвалидов) будут приняты на работу через İŞKUR в рамках статьи 4/D Закона № 4857, Закона о труде № 6 и Положения о процедурах. Принципы, подлежащие применению при найме работников в государственные учреждения и организации.

Кадры постоянных рабочих и требования к заявкам будут опубликованы на веб-сайте İURKUR. Кандидаты, которые соответствуют условиям, смогут подать заявку в провинциальное управление İKUR Анкары - сервисный центр Чанкая в период с 21.11.2022 по 25.11.2022 лично или войдя по ссылке «Соискатель» на интернет-адресе iskur.gov.tr С их номером TR ID и паролем.

Для деталей объявления НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ

ТРЕБОВАНИЯ К ПРИМЕНЕНИЮ

1. Будучи гражданином Турции, без ущерба для положений Закона № 2527 о свободе профессии и искусства иностранцев из турецкой знати, а также о занятости в государственных, частных учреждениях или на рабочих местах,

2. Не быть лишенным публичных прав,

3. Достигнув 21.11.2022-летнего возраста на дату первой подачи заявки на экзамен (18),

4. Даже в случае помилования, преступления против безопасности государства, преступления против конституционного строя и функционирования этого порядка, преступления против национальной обороны, преступления против государственной тайны и шпионаж, хищение, вымогательство, взяточничество, воровство, мошенничество, подлог, злоупотребление доверием, мошенническое банкротство Не быть осужденным за фальсификацию тендера, фальсификацию исполнения, отмывание ценностей собственности, возникшее в результате преступления или контрабанды,

5. Не быть уволенным из государственных учреждений и организаций по какой-либо причине из-за служебных обязанностей или профессии,

6. Не иметь отношения к военной службе для кандидатов-мужчин (должна быть выполнена, отстранена или освобождена).

7. Окончить школу (факультет/программу), определенную для подачи заявления, на момент окончания срока подачи заявления и иметь другие необходимые документы,

8. Не получать пенсию по возрасту, старости или инвалидности от какого-либо учреждения социального обеспечения,

9. Имея положительный результат в результате расследования безопасности и архивного исследования,

10. Иметь документ, подтверждающий приоритетный статус, указанный в первом абзаце статьи 5 вышеупомянутого Регламента, среди кандидатов, имеющих право приоритета при приеме на работу,

Похожие объявления

Будьте первым, кто оставит отзыв

Yorumlar