Кто такой специалист по персоналу, чем он занимается, как им стать? Заработная плата специалиста по кадрам 2023

Специалист по кадрам — это профессиональное звание, присваиваемое человеку, который работает экспертом в отделе кадров и основной задачей которого является прием на работу и увольнение. У них очень важные обязанности для компании. Персонал, который занимается всеми отделами, проводит обучение сотрудников компании и занимается деятельностью по повышению их мотивации, является специалистом по персоналу.

Чем занимается специалист по кадрам? Каковы их обязанности и ответственность?

Хотя может показаться, что основная работа специалиста по кадрам заключается в найме и увольнении сотрудников, у них много разных обязанностей. Эти задачи:

• Подготовка заявки на процесс найма и сопровождение процесса,
• Проверка файлов CV в соответствии с поступающими запросами,
• Собеседование с кандидатами,
• Составление платежной ведомости и определение заработной платы,
• Оценка работы сотрудников,
• Организация тренингов и проведение презентаций в этой области,
• Управление рабочим временем и выходными днями сотрудников.

Какая подготовка требуется, чтобы стать специалистом по персоналу?

В большинстве университетов Турции есть факультеты управления персоналом. Студенты, окончившие этот и другие факультеты, связанные с этой областью, становятся образованными людьми для отдела кадров. Кандидаты также могут повысить свою квалификацию и получить сертификаты, участвуя в программах обучения и курсов.

Требуемые качества специалиста по персоналу

Учреждения и организации, нанимающие специалистов по кадрам для назначения в свои органы, могут устанавливать критерии по своему усмотрению. Однако есть некоторые общепринятые черты, которыми должен обладать специалист по кадрам. Эти особенности:

• Обладать обширными знаниями трудового законодательства,
• Возможность активно использовать программы Microsoft Office,
• Чтобы иметь знания о законодательстве SSI,
• Иметь исследовательскую, ориентированную на результат и динамичную идентичность,
• Открытость как для обучения, так и для развития,
• Чтобы узнать, как продвигается процесс набора персонала,
• Уметь оформлять декларации и документы,
• Учить и представлять,
• Приспособиться к командной работе.

Заработная плата специалиста по кадрам 2023

По мере продвижения по карьерной лестнице должности, на которых они работают, и средняя заработная плата сотрудников на должности специалиста по кадрам составляют самые низкие 13.170 16.470 турецких лир, средние 26.600 XNUMX турецких лир, самые высокие XNUMX XNUMX турецких лир.