В рамках Принципов найма наемного персонала, введенных в действие Постановлением Совета министров от 657 г. под номером 4/06, в соответствии с пунктом (В) статьи 06 Закона о государственных служащих. № 1978 о найме контрактного персонала для работы в Командовании береговой охраны. В общей сложности 7 штатных контрактных сотрудника ниже будут набраны для работы в центральных и провинциальных организациях Командования безопасности. Командование береговой охраны 15754 Каковы условия подачи заявки на набор контрактного персонала? Как подать заявку?
Для деталей объявления НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ
ТРЕБОВАНИЯ И КВАЛИФИКАЦИЯ К КАНДИДАТАМ
а. Иметь общие и специальные условия, указанные в статье 657 Закона о государственных служащих № 48, и условия, указанные в Постановлении Совета министров о принципах найма наемного персонала.
б. Выполнить требование об образовании для объявленных званий по окончании школы и вступить в КПСС в связи с этим образованием.
в. Получить указанную минимальную оценку КПСС по типам оценок года в соответствии с названием должности, на которую предполагается нанять.
в. Достигшие 18-летнего возраста (родившиеся 29 мая 2005 года и ранее) по данным нескорректированной записи актов гражданского состояния на момент подачи заявления, не моложе 01 лет на 2023 января 36 года (родившиеся 01 января 1988 года и позднее) можно применить).
Д. Для тех, кто ранее работал по контракту, прошел не менее одного года с даты подачи заявления о расторжении контракта (см. Принципы найма контрактного персонала, введенные в действие Постановлением Совета Министров № 7/15754, Дополнительная статья-1).
к. По срокам военной службы для кандидатов-мужчин; не состоять на военной службе, не быть призывного возраста, проходить действительную военную службу, если он достиг призывного возраста, либо быть отсроченным или переведенным в запас, либо быть освобожденным.
ф. Иметь квалификацию, указанную в соответствии с объявленным кадровым званием.
г. Увольнение из турецких вооруженных сил, генерального штаба, учреждения социального обеспечения и государственных учреждений и организаций,
Не уволен ни по каким причинам, кроме ухода в отставку и по состоянию здоровья.
ПРИМЕЧАНИЕ: Кандидаты несут ответственность за точность информации, которая должна быть заполнена в заявке, и юридические обязательства, которые могут возникнуть впоследствии. Заявки кандидатов, которые не соответствуют требованиям к заявке или чьи документы признаны отсутствующими/неправильными, считаются недействительными независимо от стадии (даже если они были назначены).
Заявки будут подаваться в период с 22 по 29 мая 2023 года только через портал электронного правительства по адресу turkiye.gov.tr/sahil-guvenlik-komutanligi-is-basvurusu. Заявки, сделанные по почте или лично, за исключением интернет-среды, рассматриваться не будут. Результаты подачи заявок будут объявлены кандидатам через sg.gov.tr.
Приложения; Он начнется в 22:14 понедельника, 00 мая, и закончится в 29:2023 понедельника, 14 мая 00 года.